，那他只能永远是穷人。
自己就是穷人啊。
不乱来怎么翻身？
td的不管啦，庆祝开单！
唐科举起可乐罐子，对唐旺说，“大旺哥，祝贺我吧。”
“臭小子，让你别叫大旺哥。”唐旺举起手中的王老吉，和唐科碰了一下。他知道，后者算是又迈过了一道坎。
新人往往如此。
当他们遇到比较友好的客户，容易不自觉站在对方的角度考虑问题，设身处地为对方的利益着想。
殊不知，帮助客户解决资金问题，才是他们值得对方信任和尊重的基石，而永远不是收低费用。
费用这东西，有时候还真是你敢开口，客户就敢给。
当然，前提是你能解决问题。
唐科走出心理误区，开始享受自己的荣誉，点开计算器啪啪预算自己十一月的工资有多少。
经过上个月的回款业绩累计，他现在是按照回款的百分之三十八提取服务费，没有底薪。
16.32万元*38%=6.2万元
月薪六万二！
扣去税费问题，加上奖金的话，怎么也够六万块钱了。
唐科很满意自己的收入。
今天已经是28号，杜廉亨的另外两笔贷款不可能在本月完成，只能作为下个月的开门红。
按照恒域金服的原则，所有业绩均按照客户回款的时间计算，而不是以签约时间来计算业绩。
十一月很精彩。
唐科努力大半个月，在最后两天才开单，中间真的是受尽折磨！
单月来访客户十六批次，最后只成交一单，也算是恒域金服少见的现象，他决定好好的做个开单分享。
16.32万元的回款，让唐科的业绩排行飙升，虽然不至于冲击到前20名，但在新人圈里面，也算不错的业绩。
他悄悄打听了一下二十二楼陈志强的业绩，对方的回款还是八万左右，增长缓慢。
陈志强曾经对唐科冷嘲热讽，他是记在心里了，平日总有意无意和对方比较。
在业绩上干掉陈志强，唐科很开心。
心情舒畅的唐科回到十部，闫龙总监拍拍他的肩膀，表示祝贺。
有唐科这16万多的贡献，事业十部怎么也不至于垫底了，突然飙升四五个名次，排在倒数第六名。
排名不怎么好看，但闫龙不需要再去台上做检讨，那也算是好事。
事业十部的其他成员也表示祝贺，都说唐科是十部的英雄。否则，这个月他们又将排在最后几名。
自己没有业绩已经够憋屈，团队还排在最末尾，那真是要了亲命。
实际上，十部很多成员就是因为业绩压力而辞职的，现在坚守下来的几个人，或多或少是开过单的，只是最近相对萎靡，他们坚信自己一定会再出单，所以选择坚持。
很快，楼层分管裴总又踱步到唐科背后，笑着说道：“恭喜唐科，单笔回款16万多，工资超过6万。”
唐科：“谢谢裴总，这个月比较凶险，还好幸运的开了一单。”
裴总：“幸运也是实力的一种，你的努力和进步我都是看在眼里的，维持好你现在的状态，相信你一定会成为咱们二十楼的一匹黑马。”
“呵呵，咱们二十楼精英太多，我可不敢想！”唐科才不上她的当，飘飘然接受裴总黑马的说法。
黑马，会受到很多关注的。
“你现在就已经是黑马了，最近半年，新人连续两个月回款突破十万的，全公司只有四个人，你是其中之一。”
不知道什么时候，销售负责人李总也到事业十部，笑着接过唐科的话。
销售压力大，顶得住压力的都是人才，唐科这突破，可以算是破茧而出，真正完成他销售路上发蜕变，李总和裴总都是过来人，自然知道其中关键。
两位老总苦口婆心交代一番，让唐科坚定信念，不要动摇，有问题多找他们交流，公司一定会想办法帮助他的。
显然，他们是看好唐科的，也可能从唐旺口中知道他刚才的犹豫，言语中都是对唐科的鼓励和关心。
销售本是优胜劣汰的工作，唐科连续两个月突破十万回款，算是初露峥嵘，领导们关心也是正常。
李总临行前还不忘叮嘱，“唐科加油，下个月冲击一下前十名，我看好你，希望在老板安排的荣誉宴上看到你。”
“谢谢李总。”
“……”
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